Fair Pay, Smart Growth: Entgelttransparenz im Startup-Alltag

Description

Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie bringt ab 2026 weitreichende Neuerungen – auch für junge Unternehmen. Von verpflichtenden Gehaltsangaben bis zu Berichtspflichten: Für Startups mit begrenzten Ressourcen ist das eine Herausforderung, aber auch eine Chance für mehr Attraktivität am Arbeitsmarkt.

In dieser Session erhälst du praxisnahe Einblicke Corina Staniek und Nico Jänicke:

Bausteine & Implementierung einer transparenten und fairen Vergütungsstrategie
Die vier zentralen Pflichten der Entgelttransparenzrichtlinie
Praxisbeispiel für eine Vergütungsstruktur, die alle Vorgaben erfüllt
Q&A mit unserem Rechtsexperten: individuelle Fragen & juristische Einschätzungen
Nutze die Gelegenheit, deine Vergütungsstrategie fit für die Zukunft zu machen und dir wertvolle Stepstone Insider-Tipps zu sichern.